Nossas soluções FIVE (Falconi Impact, Value & Execution) e Gerenciamento pelas Diretrizes (GPD) integram o planejamento estratégico flexível à execução prevendo ações desde os mais altos níveis até o nível operacional. Tudo isso levando em conta a história, cultura, objetivos, processos e mercado em que sua empresa está inserida.
Na hora de transformar a estratégia em realidade, muitos negócios encontram dificuldades como:
Saiba como otimizar o alcance de resultados da sua empresa com foco em impacto, valor e execução. Fale com nossos especialistas em Estratégia de Negócio e conte com as nossas soluções aplicadas à sua empresa.
01.
Sistema de metas e incentivos alinhado e orientado à geração de impacto 360º.
02.
Agilidade de execução e na mudança de cenários.
03.
Otimização de recursos alocados nos processos de planejamento e gestão, com foco no essencial.
04.
Gestão orientada à projeção de resultados.
05.
Maior colaboração e autonomia dos times.
06.
Constante aquisição e incorporação de conhecimento da organização.
Avaliamos e desdobramos os indicadores estratégicos em diferentes dimensões (métricas financeiras e ESG), com aprofundamento no entendimento e adequação das vulnerabilidades de cada dimensão.
Desdobramos os indicadores do negócio com a identificação das variáveis de maior impacto, projeção de variáveis relevantes utilizando modelagem dinâmica e cálculo de lacunas por meio de projeções e benchmarks.
Definimos métricas que incentivam a colaboração e engajamento dos times, equilibrando metas compartilhadas e individuais, além da negociação de metas de acordo com o nível de responsabilidade na estrutura, compatíveis com os desafios existentes.
A estratégia pode envolver um mix iniciativas, incluindo inovação, melhorias e estabilização. Quando aplicável, damos autonomia aos gestores para definir a melhor forma de alcançar as metas e avaliar soluções, tendências tecnológicas e inovações que agreguem aos desafios.
Adotamos dashboards e ferramentas dinâmicas para apuração e visibilidade dos resultados e tomada de decisão, modelagem para atualização constante das projeções e construção de tendências e flexibilidade para ajustes no planejamento sem perda da visão de longo prazo.
Definimos a árvore de indicadores a partir das metas de topo da organização, garantindo a relação de causa e efeito entre eles até o nível de unidade gerencial básica, refletindo o fluxo de valor da empresa conectado ao orçamento anual.
Desdobramos as metas até o nível de coordenação para suportar o alcance da meta global, identificando as oportunidades de melhoria em cada alavanca de resultados.
Elaboramos planos de ação, consistentes e suficientes para o alcance das metas.
Implantamos e realizamos os ciclos de acompanhamento das metas para alcance dos resultados.
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grandes resultados para o seu negócio